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對咨詢的熱情

 

我們的客戶重視cbs的精神,且喜歡與我們合作。他們清楚的了解到我們併不是簡單地管理項目,而是推動變革,帶來可持續的改善。我們每日都努力維護著我們享有作為最好和最可靠的咨詢公司之一的聲譽。

員工之聲

cbs的團隊精神對我來說始終是個證明,無論是在我們的日常工作中,以支持性的跨學科方法和知識網絡的建立為特點,還是在多年來我有幸親身體驗到cbs的強勁增長。

林惠玲, 財務經理

靈活的工作時間和cbs的不同活動領域給了我相當大的自由。

Charles Fang, 高級解決方案顧問

對我而言,無論是作為顧問還是作為導師,cbs都給了我很多個人成長的機會和空間。在cbs,它們給予的認可對我來說也是一個很大的激勵。

Regina Tay, 高級顧問

與cbs合作的成功之路

高效敏捷的職業生活與cbs

在cbs亞太區裏,我們發展和培育一個長期的可持續的業務。我們希望聘用 “終身同事”和建立戰略夥伴關繫來為客戶提供長遠的服務。

 

我們相信為我們的員工提供機會,讓他們在廣泛的接觸中獲得專業成長。我們還提供穩定的工作,這是鼓勵工作與生活平衡的一個重要方面,穩固的組織成長,以及更多。

Holger Bock(Holger Bock)
我們有一個長期的知識共享文化,來接受整個組織所有團隊成員之間的合作。
Holger Bock(Holger Bock)
cbs 亚太区董事总经理

益處

  • 教育和培訓

    SAP認證、訓練營、培訓——所有這些都通過我們的全球能力中心推動。

  • 活動

    顧問日,公眾節日慶典,團隊活動,周年慶典。

  • 獎金

    有吸引力的薪酬模式,个人奖金,员工推荐奖金。

  • 設備和設施

    公司筆記本電腦,人體工程學工作站,免費飲料。

  • 工作時間

    彈性工作時間,休假,無薪休假。

工作

日常工作中的自由,友好合作,团队精神,以及始终保持最高标准。这些都是指导全球各地cbs员工工作和行为的原则。在职业生涯的每个阶段,个人的培训机会不断为你开辟美好的前景。

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與我們一起塑造妳的未來。成為一個國際化的、高度積極的團隊的其中一員,致力於實施管理、流程和技術咨詢方面的全球項目。妳將有機會發揮積極作用,利用妳的個人才能,併與成熟的方法、工具和技術一起工作。